[[{"content_id":193076,"content_number":0,"portal_id":186,"lang_id":"fa","content_title":"نقش اساسی حراست ارشادی ترغیبی است","content_rtitr":"","content_short_title":"","content_summary":"","content_summary_fill":0,"content_body":"نقش اساسی حراست ارشادی ترغیبی است\r\n\r\n\r\n\r\n \r\n\r\n\r\nدکتر خنیفر در نشست سراسری حراست های دانشگاه فرهنگیان: نقش اساسی حراست ارشادی ترغیبی است\r\n\r\n\r\n\r\n‹ ›\r\n\r\n\r\n \r\n\r\nرئیس دانشگاه فرهنگیان: بزرگترین نقش حراست دانشگاه فرهنگیان؛ حارسان تربیت صحیح است.\r\n\r\nدکتر خنیفر در بین مسئولین حراست دانشگاه فرهنگیان سراسر کشور اظهار کرد: حراست نقش تربیتی برای راهنمایی و متنبه کردن جامعه و سیستم دارد.\r\n\r\nرئیس دانشگاه فرهنگیان سراسر کشور با اشاره به اینکه حراست در اصل، کار تربیتی انجام می دهد ادامه داد: طبق گفته مقام معظم رهبری حراست باید با مردم مرتبط باشد و رابطه خود را با مردم محکم کند.\r\n\r\nوی بیان کرد: به واسطه زحمات حراست دانشگاه های فرهنگیان؛  ۹۸ پردیس این دانشگاه در سراسر کشور آرامش دارد و میتوانیم الگویی برای دیگر دانشگاه ها باشیم.\r\n\r\nدکتر خنیفر ضمن یادآوری این که جهش ها و شگفتی های سازمانی را مدیران، کارآفرینان و حارسان می سازند، عنوان کرد: مسئولان حراست دانشگاه فرهنگیان حارسان دانشگاه هستند.\r\n\r\nوی خاطر نشان کرد: جوانان، جهانِ توانایی و استعداد هستند و اگر خطایی از آنها سر میزند به دلیل پاکی و سادگی آنان است؛ بنابراین نباید آنها را معاند فرض کرد.\r\n\r\nرییس دانشگاه فرهنگیان ادامه داد: به دلیل وجود شبکه های اجتماعی و فضای مجازی تربیت کار دشواری شده است و نسل جوان را باید با این تغییرات پذیرفت و آنها را هدایت کرد.\r\n\r\nوی اظهار داشت: بزرگترین نقش حراست دانشگاه فرهنگیان؛ تربیت صحیح است و برای عملکرد بهتر باید اطلاعات بهتری را کسب کنید.\r\n\r\nدکتر خنیفر گفت: حراست باید از سلامت سازمان حفاظت کند و به عنوان مشاور مدیران در سازمان ها نقش آفرینی کند.\r\n\r\nرئیس دانشگاه فرهنگیان کشور یادآور شد: حفاظت از کارکنان، احقاق حقوق ارباب رجوع، شایسته سالاری، کمک به انتصاب افراد شایسته، اطلاع رسانی به موقع، حفاظت از اماکن و تاسیسات و تجهیزات، حفاظت آی.تی، انجام ماموریت های محوله و مستندسازی اطلاعات از جمله وظایف حراست است.\r\n\r\nوی ادامه داد: از نقش های اساسی حراست میتوان به هشدار دهنده، پیشگیری، اصلاح کننده و آرامش بخش بودن اشاره کرد.\r\n\r\nدکتر خنیفر ضمن اشاره به این که نقش اساسی حراست ارشادی ترغیبی است، بیان کرد:ترویج کار گروهی، همکاری صمیمانه بین مدیران و کارکنان، ایجاد مناسبات دوستانه میان کارمندان، دور اندیشی و هماهنگی هدف های عملیاتی با هدف های سازمان از جمله کدهای مدیریتی کاربردی در رابطه با منابع انسانی به شمار می آیند.\r\n\r\n\r\n \r\n","content_html":"

نقش اساسی حراست ارشادی ترغیبی است<\/h1>\r\n\r\n
\r\n
\r\n
\"دکتر <\/a>\r\n\r\n
\r\n

دکتر خنیفر در نشست سراسری حراست های دانشگاه فرهنگیان: نقش اساسی حراست ارشادی ترغیبی است<\/h4>\r\n<\/div>\r\n<\/div>\r\n<\/div>\r\n‹<\/a> ›<\/a><\/div>\r\n\r\n
\r\n

 <\/p>\r\n\r\n

رئیس دانشگاه فرهنگیان: بزرگترین نقش حراست دانشگاه فرهنگیان؛ حارسان تربیت صحیح است.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

دکتر خنیفر در بین مسئولین حراست دانشگاه فرهنگیان سراسر کشور اظهار کرد: حراست نقش تربیتی برای راهنمایی و متنبه کردن جامعه و سیستم دارد.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

رئیس دانشگاه فرهنگیان سراسر کشور با اشاره به اینکه حراست در اصل، کار تربیتی انجام می دهد ادامه داد: طبق گفته مقام معظم رهبری حراست باید با مردم مرتبط باشد و رابطه خود را با مردم محکم کند.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

وی بیان کرد: به واسطه زحمات حراست دانشگاه های فرهنگیان؛  ۹۸ پردیس این دانشگاه در سراسر کشور آرامش دارد و میتوانیم الگویی برای دیگر دانشگاه ها باشیم.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

دکتر خنیفر ضمن یادآوری این که جهش ها و شگفتی های سازمانی را مدیران، کارآفرینان و حارسان می سازند، عنوان کرد: مسئولان حراست دانشگاه فرهنگیان حارسان دانشگاه هستند.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

وی خاطر نشان کرد: جوانان، جهانِ توانایی و استعداد هستند و اگر خطایی از آنها سر میزند به دلیل پاکی و سادگی آنان است؛ بنابراین نباید آنها را معاند فرض کرد.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

رییس دانشگاه فرهنگیان ادامه داد: به دلیل وجود شبکه های اجتماعی و فضای مجازی تربیت کار دشواری شده است و نسل جوان را باید با این تغییرات پذیرفت و آنها را هدایت کرد.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

وی اظهار داشت: بزرگترین نقش حراست دانشگاه فرهنگیان؛ تربیت صحیح است و برای عملکرد بهتر باید اطلاعات بهتری را کسب کنید.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

دکتر خنیفر گفت: حراست باید از سلامت سازمان حفاظت کند و به عنوان مشاور مدیران در سازمان ها نقش آفرینی کند.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

رئیس دانشگاه فرهنگیان کشور یادآور شد: حفاظت از کارکنان، احقاق حقوق ارباب رجوع، شایسته سالاری، کمک به انتصاب افراد شایسته، اطلاع رسانی به موقع، حفاظت از اماکن و تاسیسات و تجهیزات، حفاظت آی.تی، انجام ماموریت های محوله و مستندسازی اطلاعات از جمله وظایف حراست است.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

وی ادامه داد: از نقش های اساسی حراست میتوان به هشدار دهنده، پیشگیری، اصلاح کننده و آرامش بخش بودن اشاره کرد.<\/span><\/h2>\r\n\r\n

دکتر خنیفر ضمن اشاره به این که نقش اساسی حراست ارشادی ترغیبی است، بیان کرد:ترویج کار گروهی، همکاری صمیمانه بین مدیران و کارکنان، ایجاد مناسبات دوستانه میان کارمندان، دور اندیشی و هماهنگی هدف های عملیاتی با هدف های سازمان از جمله کدهای مدیریتی کاربردی در رابطه با منابع انسانی به شمار می آیند.<\/span><\/h2>\r\n<\/div>\r\n\r\n